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近日，由北京雙高志遠管理咨詢有限公司（以下簡稱“雙高志遠”）組織實施的北京市朝陽區(qū)2020年公開招考社區(qū)工作者項目已順利完成。該項目于今年9月啟動，涉及全區(qū)43個街道（地區(qū)）辦事處，招考的職數(shù)共計778名，報考人數(shù)7611名，通過資格審查的人員5172名。該項目的實施將為朝陽區(qū)全區(qū)社區(qū)工作人才隊伍建設、優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)起到推動作用，也為雙高志遠在疫情防控常態(tài)化下5000人以上大規(guī)模線下招聘的組織實施積累了寶貴經(jīng)驗。
項目初期，為確保招考工作平穩(wěn)進行，雙高志遠按照朝陽區(qū)社區(qū)工作者招考辦公室相關要求，認真貫徹“從嚴治考、規(guī)范管理、熱情服務”工作原則，嚴格工作標準，全力做好前期報名審查、筆面試試題命題、考試組織實施、閱卷等相關工作，在保障各環(huán)節(jié)公平性和科學性的基礎上不斷創(chuàng)新。此次項目試題結(jié)構(gòu)設計和內(nèi)容更加注重反映和體現(xiàn)社區(qū)工作者的日常工作、性質(zhì)、特點和應具備的基本能力，力求人才招錄能夠更符合人崗相適、人事相宜的原則。
面對疫情防控常態(tài)化的新形勢，對考務工作提出了更高的要求。為減少人員大面積、長時間聚集帶來的壓力，項目組始終將疫情防控和招考安全擺在重要位置，按照疫情聯(lián)防聯(lián)控機制要求，嚴格落實主體責任，積極協(xié)調(diào)聯(lián)系相關單位、部門，確保招考的組織實施。
最終，雙高志遠克服了疫情對項目實施帶來的影響，借助多年積累的豐富經(jīng)驗為客戶提供了及時有效的服務，實現(xiàn)了項目的順利開展，獲得了合作方的較高認可。作為專業(yè)的人力資源全領域全鏈條服務商，雙高志遠將不斷優(yōu)化服務流程、持續(xù)創(chuàng)新服務方式，助力各類組織人才隊伍的建設與發(fā)展。
